[table=450,#87d993,#d7e3bc,5][tr][td] [align=center] [img]http://l.paipai.fm/118851/photo/Mon_1309/36194_34f913793935437b0793b939fda1c.gif[/img] [/align]
[align=center][table=300,#00b050,#00b050][tr][td][size=6][b][color=#ffffFF]▎决胜职场 ▎长期活动[/color][/b][/size][/td][/tr][/table][/align]
[align=center][size=5][b][color=#00b050][img]http://l.paipai.fm/118851/11/02/05/101_9742737_cf6c865789a73b0.gif[/img]第5期(●'◡'●)♥每周主打[img]http://l.paipai.fm/118851/11/02/05/101_9742737_380618ef7df5132.gif[/img][/color][/b][/size][/align]


[align=left][backcolor=#ffffff][size=2][img]http://l.paipai.fm/118851/11/02/05/101_9742737_7739bd6bca28bbf.gif[/img][color=#00b050]活动内容[/color][/backcolor][/align]
本版从即日起每周推出一个本周主打，
主打内容包括，学习篇，职场篇，礼仪篇，成功人士篇等等。
大家针对本周主打内容，在本贴跟帖回复。
回复内容需在30字以上。每个ID每周只能回复一次。
[color=#ff0000][b]活动时间：2015.1.26——2015.2.1[/b][/color]

[align=left][backcolor=#ffffff][size=2][img]http://l.paipai.fm/118851/11/02/05/101_9742737_c17eccb5a4db569.gif[/img][color=#00b050]本周主打内容[/color][/backcolor][/align]
公司里，大家的薪水都是保密的，可是有一天，你偶尔得知身边同事的薪水竟然高你一截，你顿觉备受欺骗。同样的职位，你的工作能力也并不逊色，为何薪水却低人一等？原本乐观积极的你，再也无法用惯有的激情来迎接每一天的工作，你只想立刻扭转这种被不公正对待的局面。 这时候你会怎么办呢？
[align=left][backcolor=#669966][size=2][img]http://l.paipai.fm/118851/11/02/06/101_9742737_bee0dc9e3e305a3.gif[/img]本周辅打内容：（可自行选择是否参加）[/backcolor][/align]
在本版，发表跟本周主打内容相关的主题帖，在本贴回复中附上链接。

[align=left][backcolor=#ffffff][size=2][img]http://l.paipai.fm/118851/11/02/05/101_9742737_0436871120dfd07.gif[/img][color=#00b050]跟帖回复格式[/color][/backcolor][/align]
[code]ID：
日期：
主打内容感想：
辅打内容链接：
主打幸运职业选择：[/code]

[align=left][backcolor=#ffffff][size=2]  [img]http://l.paipai.fm/118851/11/02/05/101_9742737_3a5154e77c9e5db.jpg[/img][color=#00b050]活动奖励[/color][/backcolor][/align]
[color=#FF6666]◎[/color]符合条件的回复，给予50PB奖励。
[color=#FF6666]◎[/color]字数在200字以上，排版精美的回复将额外奖励10-50PB不等。
[color=#FF6666]◎[/color]每周回复前5名，额外奖励10PB。
[color=#FF6666]◎[/color]参加本周辅打内容的，只要附上标题和链接，就给予额外20PB奖励。
[color=#FF6666]◎[/color]参加本周辅打内容的主题帖得到版主额外加分的帖子，将给予额外50PB奖励。
[color=#FF6666]◎[/color]从2015年开始，连续参加4期每周主打活动，可兑换一个职场加分贴/50PB。（只能兑换一个加分贴）

[align=left][backcolor=#ffffff][size=2]  [img]http://l.paipai.fm/118851/11/02/06/101_9742737_a057780dd196823.gif[/img][color=#00b050]本周主打之幸运职业选择[/color][/backcolor][/align]
每周主打，都会推出6个职业，其中有一个是幸运职业。猜中者获得10PB额外奖励。（幸运职业奖励将在本周末公布）

[color=#0000FF]本周主打幸运职业选择：
消防员  侦探  律师  医生  检察官  工程师[/color]

本期幸运职业：消防员

[align=left][backcolor=#ffffff][size=2]  [img]http://l.paipai.fm/118851/11/02/06/101_9742737_b861a46400abd99.gif[/img][color=#00b050]我是示范[/color][/backcolor][/align]
[color=#ffffff]ID：独爱穿越

日期：2015-1-26

主打内容感想：一般薪水都是保密的，如果不小心知道了同事的薪水比我高很多，我会首先找自己的原因，是不是确实自己不如她or他优秀。如果是技不如人，那么我会努力工作，学会不抱怨。

主打幸运职业选择：检察官[/color][/size]
[align=center] [img]http://l.paipai.fm/118851/photo/Mon_1309/36194_34f913793935437b0793b939fda1c.gif[/img] [/align][/td][/tr][/table]

ID：可爱喵
日期：1-26
主打内容感想：同工不同酬的现象其实我们单位就有的，都是一样做事情也不见得别人比你多做，但是他的工资就是比你高一些，如果这个情况在我身上，我会思考的，为什么会这样啊？？？
后来俺就想通了，因为他（她}们付出比你多，所以工资比我高，表面上他们干着轻松的事情很是风光无限的样子，其实背地里他们绝对付出很多汗水和脑力的，如果我想多赚钱就会争取上进，如果想不费力气就保持现状好了，不过我目前比较知足~~
辅打内容链接：
主打幸运职业选择：消防员

ID：pinkotyq
日期：1.26
主打内容感想：这是没有办法的，我是做会计的，在发放工资的过程中看得多了，谁让你自己没有门路呢，也可能你做得比别人多，拿的却跟别人是一样的，谁让你不得领导喜欢呢，总之有千万种可能，既然你生活在这个世界中，就要遵守这个世界的规则，不然也不要混了！当然我也可以硬气的立刻辞职，但现在找一份稍满意的工作不容易，我还是不要硬气了！
辅打内容链接：
主打幸运职业选择：律师

ID：草原凤凰
日期：1.26
主打内容感想：这个现象一定是普遍存在的，我也遇到过这种情况，但是我明白一个道理，什么事情存在的就一定有他存在的道理，不管这个道理是不是合理，是不是能够接受，我都得接受，要么就不干了，但是天下好像没有白乌鸦哦，算了，还是要让自己心情平静就好，有个好的心态其实比赚很多钱来的更重要。。。
辅打内容链接：
主打幸运职业选择：侦探

ID：alphrodite
日期：1.26
主打内容感想：嗯，事实上这个事情我遇到过。肯定当时是有点失落的，感觉自己没被认可。不过很快也就释然了。每个人都只看到自己有多努力，自己的工作有多难。但其实其他人在自己看不见的地方也许有 更多付出、遇到更多难题。有时候就想想假如两个人工作对调自己愿意不愿意（不是那种赌气的，是真的考虑全面的），很可能就发现自己会不愿意或者有点内心打怵去做呢。
每个人有擅长的工作、兴趣偏好也不一样。做的工作自己觉得可以接受，付出和收入可以接受就心满意足了。其他人的高收入背后的高付出不一定是自己愿意承担的。和喵喵一样，知足常乐。
辅打内容链接：
主打幸运职业选择：消防员

ID：若冰小雨
日期：1.26
主打内容感想：“同工不同酬”对于刚出社会的新社会人来说，完全没有可以选择的余地，因为摆在你面前的是稀缺的社会经验和社交活动，这些都是酬劳没办法给予的。拼爹的时代，目光必须看得远。作为职场老油条，那么出现这种情况，那应该考虑的因素是要不就是对方有门路，比你吃得开，要嘛就是你身上发生了足以使领导高看对方，而低估你的问题。不论是哪一种人，遇到“同工不同酬”，细细思索自己的问题，如果并不是自己的问题，那么跳槽就是你最后该走的那条路。
辅打内容链接：无
主打幸运职业选择：检察官

ID：雪紫轩秋
日期：1.26
主打内容感想：这个现象比较普遍的吧，我觉得只要不是靠潜规则和走后门，这是可以接受的，因为高工资不是白得的，必然是付出了很多的努力的，要想自己也有高工资，还是努力比较现实。
辅打内容链接：
主打幸运职业选择：消防员

ID：北极居民
日期：1.26
主打内容感想：同样的工作内容，同样的工作经验前提下都有薪资差别，之前我是有提过相关的问题，很不爽的，不过我现在也算明白了，经验以及能力，工作岗位上的工作强度都是影响工资的条件，所以本分做好自己的工作，积累好经验，找个更好的下家就是

主打幸运职业选择：侦探

ID：临娘萌萌哒
日期：1.26
主打内容感想：这种现象肯定存在，个人觉得也是多方面因素决定的比如说人家就是比你有门路，就是可以拿到那么多薪水。比如人家资历比你深，虽然做同样的工作你可能才干了一年别人已经干了十年，经验的积累不可忽视啊。或者别人在你不知道的地方默默努力着，每个人不可能都把自己做了什么挂在嘴上啊。
遇到这种情况多想想，找份工作不容易，特别是合自己心意的工作。
辅打内容链接：
主打幸运职业选择：律师

ID：bubu-布布
日期：1.26
主打内容感想：这个现象应该算比较普遍的吧，如果你看不管呢可以选择走人，现在不是还有什么走后门的神马的。其实换个想法，有时候为什么别人比你工资高，你应该想想别人是怎么做的，可能别人在背后默默的付出，你没有看的而已。
辅打内容链接：
主打幸运职业选择： 工程师

ID：君唐
日期：1.26
主打内容感想：
这个现象其实蛮多的啊，很多人因为有关系啊之类的，就会发生这种事。遇到这种事情，只能感叹自己不如别人吧。将来自己多多努力，争取自己做老板。
主打幸运职业选择：工程师

ID：wj宝宝
日期：01.26
主打内容感想：肯定很气愤，现在都不知道同事工资多少，好吧，其实隐约还是感到对方比我工资高的，因为对方总是那么有干劲，其实对于工作，真的很懈怠，本身对自己现在的工作就各种不满意，隐约知道同事工资比自己的高之后，工作起来更是没有劲头。可是自己又没有改变的动力。
主打幸运职业选择：工程师

ID：相遇太早zhengyi
日期：1.26
主打内容感想：首先我如果知道了这个，当时肯定会难受，但是在下一秒会先反思自己是不是真的不如这个同事，如果是真的，那么就继续努力，相信自己，如果不是，那么就要考虑是不是他人情上比自己做得好，或者有什么门路，没有什么是巧合的，毕竟还是有自己学习的地方，或者委婉的提出这点
辅打内容链接：
主打幸运职业选择：检察员

ID：appleba
日期：1.26
主打内容感想：我们公司就是这样的，不过都是公开的，而且工资是工作年限定的，同一年来的本科生跟研究生虽然干的活是一样一样的，但是工资错一档。话说我觉得有的本科生比研究生工作能力强多了啊。
那也没办法，既然选择了这个公司，就得接受这样的工资制度了。
不过这两年辞职的人还挺少的。

辅打内容链接：
主打幸运职业选择：工程师

ID：秦玉瑄
日期：01.26
主打内容感想：如果我说，我认为同工不同酬是很正常的呢？公司没有换过多少，但多少知道点，现在公司里面，同工不同酬的例子是很多的，有各种因素会决定工资，工作内容仅仅是一个方面，还有学历、资历、能力（比如各种证）等等，都可能会有影响，如果是私企还有一个重要因素就是boss的心情和印象。我觉得，工资我从来不和别人去比，我只和我自己比，如果我觉得我的收入对得起我这份工作就足矣，别人拿多少不是我应该关心的问题，如果我觉得我的收入明显低于我的付出，那我会想办法，或让boss加薪，或拍屁股走人。
主打幸运职业选择：医生

ID：yiyi!
日期：1.26
主打内容感想：相对而言，无论是私营还是个别的企业。只要熟门熟路的，都会有些特殊的待遇和不同的薪水，没办法，什么底子都没有的人，只能靠自己的能力来争取自己想要的。社会本就不公平。也没有什么公平可言。
辅打内容链接：
主打幸运职业选择：医生

ID：clovershaw
日期：1.26
主打内容感想：作为一名研究僧，其实跟本科生就应该同工不同酬啊，我们多读了3念的书啊。可是现在呢，跟本科就是一样的待遇，没办法，工作这么难找。在事务所实习，周围的都是各种985和海龟，他们都来抢本来5年前都不屑一顾的工作。年年都在谈大学生就业问题，我自己的研究课题也是这个，可是有什么用呢？现在注重实践经验要更多，经验多了，活儿就干的好，自然拿的也多。所以，问题坐在还是自己，要自己拼一拼，努力成为与众不同才能成为同工不同酬里的胜者。。
辅打内容链接：
主打幸运职业选择：律师

ID：pototo
日期：1.26
主打内容感想：这个现象是普遍存在业界的，工作范围不同，公司性质不同，工作难度不同，工龄不同，资历不同，学历不同，甚至加入公司的年份不同，时势不同都有可能造成同工不同酬，关键是要调整心态，努力提升自己，弥补自己的不足，精益求精，以成效或者业绩来说服老板你值得更高的酬劳。
辅打内容链接：
主打幸运职业选择：律师（初出茅庐的律师和资深大律师就同工不同酬啦）

ID：搁浅的鱼7e6e
日期：1.27
主打内容感想：刚得知的时候，还是挺不高兴的，但是冷静一段时间想想，其实也正常，同工不同薪，在所有单位里有存在的一个现象，工资跟学历，能力，工种，工龄，当然还有背后的靠山有关，拼的多学历，能力，拼不过背后的靠山，现在的能力还没到可以辞职的洒脱。当然，换个角度，我们也不一定是工薪最底层的，下面应该还有比我更低的，这样一想，会开心很多，社会没有绝对的公平，除非你有超强的能力，自己当老板咯，那公平不公平还不是一句话的事，若是没有那个能力，还是老老实实的继续干吧。
辅打内容链接：
主打幸运职业选择：检察官

ID：晏熹
日期：1.27
主打内容感想：确实挺普遍的，我觉得很正常。起点不同并不是同工不同酬的依据。比如学历不同这些条件，是不是我博士毕业我比你多度两年书我的工资就可以比研究生高？即使我比你草包～～显然不是。不存在徇私舞弊的前提下，薪酬多少还是取决于能力吧。当然也存在确实薪酬过低的情况，这种还是争取抓住契机提加薪吧。不合适就跳槽。吃亏吃久了养成习惯就不好啦。。。
辅打内容链接：
主打幸运职业选择：检察官